對于很多在外留學的學生來說，利用空余時間兼職已經是留學生活中不可或缺的一部分。
因為兼職不僅可以補貼生活，提高生活質量，更重要的是可以讓學生提早適應社會、積累社會經驗。
小文之前為大家介紹了在校內兼職都有哪些途徑，很受同學們的喜歡~小文再接再厲，今天為大家詳細介紹下在新加坡留學時，校外兼職所需要的條件。
新加坡留學
兼職要求
新加坡人力部規定表明，在新加坡留學的國際生不需要申請工作準證，只要滿足以下兩點要求即可：
1.在新加坡政府規定的學校就讀
2.非交換生
留學生在入讀期間兼職工作，需滿足以下條件：
1.在新加坡政府規定的學校內就讀全日制課程；
2.持有ICA審批的學生證；
3.學生年齡已滿14周歲或以上；
除此之外，以下條件滿足其中一條即可：
1.每周工作時間不得超過16個小時；
2.在與學校進行工業合作的企業實習，就讀課程有明確實習要求。
留學生在學校假期期間兼職，需要滿足以下條件：
1.在新加坡政府規定的學校內就讀全日制課程；
2.持有ICA審批的學生證；
3.學生年齡已滿14周歲或以上；
注意：學生必須在新加坡政府規定的學校就讀，否則即使持有ICA審批的學生證也不被允許打工。
新加坡留學
學校不同政策不同
新加坡不同類型的學校，所規定的兼職政策也不相同，尤其是公立學校和私立學校之間差別很大。在新加坡，最早只有公立學校的學生才被允許勤工儉學。
因此，從原則上看只有就讀于新加坡公立大學的留學生才有兼職的資格，理工學院的畢業生則只有滿足一定條件并向學校提出申請，在獲得審批之后才能外出打工。
在新加坡私立大學就讀的留學生，必須獲得教育服務認證理事會的鑒定認可之后才有資格兼職工作。
部分被新加坡政府指定的可以兼職工作的學校包括：
新加坡國立大學、新加坡管理大學、南洋理工大學、歐洲管理學院新加坡校區、芝加哥大學商學院新加坡校區，以及包括新加坡理工學院在內的5所理工學院、東陵托管學校、南陽藝術學院等。
留學生除了在就讀期間，工作時長不得超過16個小時之外，假期外出打工時不用向學校遞交申請，工作時長也不受限制。
若是留學生在新加坡學習的是酒店管理和旅游管理專業，那么校方會為學生安排一個半年至一年的實習期，這段時間是合法工作時間，工作一般由學校安排。
